呼喚“匠人精神”-王總9月8日晨會(huì)講話摘要
發(fā)布時(shí)間:2015-09-10來源:
今天,我主要講一下本次歐洲之行的感想。本次歐洲之行去了德國(guó)和瑞士,這也是我第一次單獨(dú)出國(guó)旅行,這兩個(gè)國(guó)家給我的印象非常深刻。
大家都知道,德國(guó)是世界上最發(fā)達(dá)的工業(yè)基地之一,許多先進(jìn)的技術(shù)和產(chǎn)品都出自德國(guó),我們最容易感知的就是德國(guó)的汽車,世界上知名的汽車品牌,德國(guó)占了一多半,這反映了什么?
瑞士,一個(gè)僅僅700多萬人的小國(guó),卻是世界上最發(fā)達(dá)的經(jīng)濟(jì)體之一,人民的富裕程度在歐洲也是數(shù)一數(shù)二的。而瑞士手表,這個(gè)幾乎支撐了瑞士經(jīng)濟(jì)半壁江山的產(chǎn)業(yè),是一個(gè)非常傳統(tǒng)、競(jìng)爭(zhēng)力非常強(qiáng)的產(chǎn)業(yè),經(jīng)百年而不衰,原因是什么?
我們的國(guó)家為什么沒有幾個(gè)百年老店?這可能和我國(guó)近代史的動(dòng)蕩、動(dòng)亂以及其他社會(huì)政治因素有關(guān),但是如果摒棄這些所謂的因素,我們能不能培養(yǎng)一個(gè)百年品牌?一個(gè)像瑞士鐘表店一樣,能夠一代代傳承下去的品牌?我們自己又能不能像一個(gè)鐘表師傅從小到大、自始至終干好“鐘表”這個(gè)專業(yè)、這個(gè)事業(yè)一樣,干好我們的本職工作?我們能不能有嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、精益求精的精神,始終如一,并能把這種精神形成一種社會(huì)文化,一種大家認(rèn)同的價(jià)值觀?這非常值得我們反思。
手表,其他國(guó)家也有,那么為什么還有那么多人去瑞士購買手表?為什么唯有瑞士手表經(jīng)久不衰?瑞士手表、瑞士銀行、精密儀器已經(jīng)成為了瑞士國(guó)家的一張名片。這是為什么?
我們的國(guó)家、社會(huì)以及我們的企業(yè)之中,有不少聰明、智商高、動(dòng)手能力強(qiáng)的人,但是又有幾個(gè)能夠從事一個(gè)專業(yè)、一個(gè)行業(yè),始終如一,并能夠做到精益求精、持續(xù)發(fā)展,干一輩子的人?少之又少。
如果我們繼續(xù)保持一種浮躁的社會(huì)心態(tài)、個(gè)人心態(tài),好高騖遠(yuǎn),不腳踏實(shí)地,我們的民族將富而不強(qiáng),我們的國(guó)家將大而不強(qiáng),我們的企業(yè)也很難強(qiáng)大。
瑞士的文化,值得我們?nèi)ド钊氲姆此?,我們“現(xiàn)代”應(yīng)該從中汲取營(yíng)養(yǎng),得到啟發(fā),將這種兢兢業(yè)業(yè)、精益求精、一絲不茍、持之以恒的“匠人精神”導(dǎo)入我們的企業(yè)文化,并能夠一代一代傳承,本本分分的做好本職工作。
到目前為止,我們“現(xiàn)代”已經(jīng)形成了一個(gè)基本的產(chǎn)品體系。我們的格柵,雖不是什么高新技術(shù)產(chǎn)品,但是如果我們能夠“做精、做透”,完全值得我們?nèi)ジ梢惠呑樱倌甑氖袌?chǎng)絕不是問題。
從現(xiàn)在開始,我們能不能重新反思和定位我們的發(fā)展戰(zhàn)略。把格柵、纖維、格室、土工布作為百年現(xiàn)代的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),作為我們團(tuán)隊(duì)終生奮斗的目標(biāo),“做精、做透、做出品牌”,我想百年現(xiàn)代指日可待。
我們應(yīng)該接受一些發(fā)達(dá)國(guó)家先進(jìn)的思想和文化及民族精神,有選擇性的導(dǎo)入我們的企業(yè)文化建設(shè)中,提煉總結(jié),真正成為我們自己的一種社會(huì)形態(tài)文化和企業(yè)精神,一種由平凡到不朽的為人處世的狀態(tài)。
這次歐洲之行,住的是鄉(xiāng)間旅館。盡管如此,他們的衛(wèi)生條件和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與星級(jí)賓館相比,差不了多少,只是房間小了點(diǎn)。共三層,一層餐廳,二層客房,三層家人。他們接人待物的作風(fēng),十分嚴(yán)謹(jǐn),那種一絲不茍的精神一點(diǎn)不比星級(jí)賓館差。平凡的工作兢兢業(yè)業(yè)的干一輩子,這是一種文化,一種職業(yè)修養(yǎng),是值得我們學(xué)習(xí)的職業(yè)精神。
我們也進(jìn)行了職業(yè)化的學(xué)習(xí)培訓(xùn),晨會(huì)上也有分享,但是請(qǐng)問你們認(rèn)真思考了沒有?你們追求什么樣的職業(yè)人生?從哪里來要到哪里去?認(rèn)真總結(jié)了沒有?這些都是我們大家應(yīng)該思考,并且必須思考的命題。只有我們重新整理心情、整理思路,從培訓(xùn)中學(xué)以致用,才能讓我們的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)發(fā)揮最大的效用。
如果我們不能改變應(yīng)付的工作心態(tài),那么很難達(dá)到事業(yè)的頂峰,也很難實(shí)現(xiàn)自身的奮斗目標(biāo)。不要只是一味地去羨慕別人的達(dá)到的生活水平,更重要的我們要探究其成功的過程,并學(xué)其所長(zhǎng),學(xué)其兢兢業(yè)業(yè)、精益求精、一絲不茍的職業(yè)精神,學(xué)習(xí)其在發(fā)達(dá)的社會(huì)中仍能堅(jiān)守“幾頭牛、一座山”安心做一輩子的職業(yè)狀態(tài)。試想在我們這個(gè)浮躁的社會(huì)中,即使有幾頭牛、一座山,子孫后代也早就賣掉了,或殺進(jìn)股市,或做其他容易賺錢的生意去了,為什么?因?yàn)檫@一切還需要打理??!這種危險(xiǎn)的思想,對(duì)國(guó)家、社會(huì)、企業(yè)非常不利。
“現(xiàn)代”要導(dǎo)入先進(jìn)的文化和意識(shí),同時(shí)制定相關(guān)辦法,使這種文化和意識(shí)能夠順利傳播。可以考慮讓那些現(xiàn)在干得好、并能持續(xù)干得好的、有培養(yǎng)價(jià)值的員工,組織一次出國(guó)旅游,去感受一下先進(jìn)的文化。即使不出國(guó),也可以通過網(wǎng)絡(luò)來深入了解一下異國(guó)的文化的先進(jìn)之處,不要一味的沉迷于網(wǎng)絡(luò)游戲和八卦新聞。
擁有匠人精神、自律意識(shí)和健康的做人準(zhǔn)則,是“現(xiàn)代”的需要,是社會(huì)的需要,更是我們國(guó)家從大國(guó)向強(qiáng)國(guó)轉(zhuǎn)變的需要。
希望我們要立足當(dāng)下,從現(xiàn)有產(chǎn)品入手,大力發(fā)揚(yáng)兢兢業(yè)業(yè)、精益求精、一絲不茍、持之以恒的“匠人精神”,將現(xiàn)有產(chǎn)品做精、做透、做強(qiáng),做成“工藝品”,打造出一個(gè)不朽的品牌。這值得我們“現(xiàn)代”人世代努力!